Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk

Sådan lykkes du i dit arbejde med både HR, GDPR og personalejura

Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk hjælper dig.

Har du nogensinde stået overfor problemstillinger som:

  • Hvordan får du fingre i de bedste medarbejdere – og fastholder dem?
  • Hvordan håndterer du bedst en sygemeldt medarbejder – både i følge de personalejuridiske regler og set ud fra et HR perspektiv?
  • Hvordan undgår du de største GDPR fælder?
  • Hvad koster en personalejuridisk sag?
  • Og hvilke HR-KPI’er er væsentlige?


Så kender du også ganske godt til de mange udfordringer, der ligger i arbejdet med HR- og personaleledelse/administration. 

Det er du ikke alene om!

I Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk er vi en gruppe fagfolk, der gennem dialog, sparring og videndeling bliver bedre til HR, personalejura og GDPR. Alle arbejder med og har stor erfaring indenfor HR- og personaleledelse/administration, men vi har altid plads til udvikling og ny læring. Det gør vi gennem Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk.

Og du kan blive en del af sparringsnetværket allerede i dag. 

Hvorfor Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk?

Sparringsnetværket er for dig, der sidder med HR- og personaleledelse i en virksomhed eller offentlig myndighed, men bokser med at finde vej gennem junglen af spørgsmål i samspillet mellem HR, personalejura og GDPR.

Gennem sparringsnetværket fokuserer vi bl.a. på:

…at optimere vores employer branding – og gøre HR-ledelse bedre
…at administrere potentielle, nuværende og tidligere medarbejderes persondata korrekt
…at undgå at komme i situationer, hvor en personalejuridisk sag er nødvendig 

Og så bliver der altid et fast punkt, hvor vi bliver opdateret på det nyeste indenfor personalejura og HR.

Kort og godt at sikre, at HR indsatsen er i top, så vi ikke får en masse uforudsete udgifter, men i stedet for har kvalificerede, dygtige og tilfredse medarbejdere, der skaber værdi og vækst for virksomheden!

Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk - logo

Det siger en deltager om netværket: 

“Meget fokuseret og “nærværende”. Netværksmøder bliver nemt for “fluffy”, men jeg oplever, at vi her får fat i nogle gode, konkrete udfordringer, og holder det på et niveau, som alle kan få noget ud af.”

Hvad kommer der til at ske i Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk?

Vi mødes 4 gange om året, og datoerne for 2021/2022 sæsonen er: 23. september 2021, 23. november 2021, 7. februar 2022 og 17. maj 2022.

Advokat Jane Kjær Klausen fra Advokatfirmaet Vingaardshus og ledelsesrådgiver Annette Omøe fra HR Caseforum vil til hvert møde tage fat på et konkret emne og behandle det fra både den HR-mæssige og den personalejuridiske (inkl. GDPR) vinkel. 

Det handler om fakta, sparring og inspiration til emner indenfor:

  • Ledelse og employer branding
  • HR – administration
  • Personalejura og GDPR


Du får set og belyst emnerne med både HR-, GDPR- og personalejuridiske briller hver gang og får konkrete værktøjer – lige til at tage i brug til optimering af din daglige indsats.   

TEMAER FOR DE FORSKELLIGE MØDEGANGE I 2021/2022-SÆSONEN

Vi fastlægger temaet for den enkelte mødegang fra gang til gang ud fra ønsker og input fra deltagerne. Derudover tager vi udgangspunkt i tidsaktuelle og relevante emner. 

Det får du i Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk

  • 4 årlige formiddagsmøder med relevante og skarpe emner indenfor HR- og jurapaletten
  • Eksklusivt og lukket forum med max. 25 deltagere, så der er plads til sparring og tætte relationer med andre specialister
  • Udvidet netværk – de øvrige deltagere sidder med lignende udfordringer
  • Fast mødested, så du ikke altid skal lægge hus til
  • Adgang til to af branchens stærke specialister: advokat Jane Kjær klausen og ledelsesrådgiver Annette Omøe 


Alt sammen for kr. 2.500,- ex. moms.

Vi fakturerer for fire møder af gangen, og faktureringen sker i september forud for opstart af sæsonen, som løber fra september til juni. Tilmelder du dig midt i sæsonen, fakturerer vi dig blot for det antal mødegange, som er tilbage af sæsonen.  

Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk - logo
Velkommen til Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk!
Advokat Jane Kjær Klausen
Advokat Jane Kjær Klausen
Jane Kjær Klausen er advokat og arbejder hovedsageligt med ansættelsesret. Hun rådgiver og fører retssager for både virksomheder og offentlige institutioner.
Kontakt
Annette Omøe
Ledelsesrådgiver Annette Omøe
Annette Omøe er selvstændig ledelseskonsulent med særligt fokus på udvikling af HR-chefer og personaleledere i Nordjylland. Hun har over 16 års ledererfaring som bl.a. HR manager og driftschef i større internationale virksomheder med konkrete resultater indenfor strategi, HR og lederudvikling.
Kontakt

Har du spørgsmål?

Så tag fat i Jane Kjær Klausen eller Annette Omøe. De brænder begge helt vildt for at hjælpe dig med at blive bedre til HR, GDPR og personalejura.

Copyright 2022 Advokatfirmaet Vingaardshus – CVR 19 23 21 07

Til toppen af siden

Tilmelding til det nordjyske hr & jura sparringsnetværk

Her kan du nemt og hurtigt tilmelde dig Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk.

Prisen er kr. 2500 (ex. moms).

Vi fakturerer for fire møder af gangen, og faktureringen sker i september forud for opstart af sæsonen, som løber fra september til juni. Tilmelder du dig midt i sæsonen, fakturerer vi dig blot for det antal mødegange, som er tilbage af sæsonen.

Din tilmelding er modtaget

Tak for din tilmelding til Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk. Du modtager snarest en e-mail fra os med bekræftelse på, at du er tilmeldt.

De bedste hilsner fra

Annette Omøe og Ann Bruun Birk

Det nordjyske HR & jura sparringsnetværk - logo